Entrevistas reclutamiento

Reclutamiento y selección de personal a través de las siguientes técnicas: Elaboración de perfiles de puestos Entrevistas de primer contacto Entrevistas por competencias Aplicación de pruebas psicométricas enfocadas a cumplir el perfil de puesto (valores, personalidad, inteligencia y proyectiva) Elaboración de dictámen y valoración psicológica laboral Evaluación de desempeño a los tres meses Seguimiento a candidatos Solución a conflictos laborales Capacitación humana (personal, familiar, laboral) Garantía por los tres primeros meses de prueba

RECLUTAMIENTO Y SELECCION AYUDANTE/ASISTENTE DE RECURSOS HUMANOS Buscamos asistentes o ayudantes administrativos en actividades básicas del área de Recursos Humanos para desempeñar actividades de reclutamiento y apoyo de selección del personal. Habilidades: Resolución de problemas. Facilidad de palabra. Servicio a Usuarios. Trabajo en equipo. Organización y destreza. Estudiantes/Pasantes/Egresados de psicología o administración. Experiencia mínima. 20 años en adelante. Ofrecemos: Contrato. Lunes a viernes. Medio tiempo y tiempo completo. Presencial o sistema híbrido. Ingresos: $7,200 hasta $8,000 mensuales. Funciones a realizar: Control de citas y bitácora. Archivo digital y físico. Crear expedientes. Brindar asistencia en entrevistas. Depuración de informes. Interesados en el puesto y con el cumplimiento de los requisitos antes mencionados, hacernos llegar su postulación (C.V.) PDF al correo recursoshumanosleslie@gmail.com o al número de la sede 55 2519 3334 vía whatsapp para su análisis y solicitud. Colocar número telefónico y correo vigente para ponernos en contacto. ¡Las limitaciones nos las ponemos nosotros mismos!

LOS INVITAMOS A TOMAR NUESTROS CURSOS DE CAPACITACIÓN QUE IMPARTIMOS DE LOS CUALES EMITIMOS CONSTANCIA DE HABILIDADES DC-3 Y DIPLOMA DE PARTICIPACIÓN AVALADO STPS. LINEA DE ATENCIÓN 55 92357187 TEMARIO Módulo 1. Esquema del marco estratégico de la organización. • Valores organizacionales • Visión • Misión • Objetivos Institucionales • Estrategias • Planes operativos • Competencias organizacionales Módulo 2. Perfil del Puesto • Jerarquía de intenciones estratégicas • Descripción del puesto • Proceso de la generación de descripción del puesto • Elementos de la descripción del puesto • Perfil del puesto, • Perfil del puesto vs perfil del candidato Modulo 3. Reclutamiento • Proceso de Reclutamiento • Fuentes de Reclutamiento 1. Fuentes Internas 2. Fuentes externas Módulo 4. Entrevista del candidato • ¿Qué es la entrevista? • Tipo e entrevista • Fases de la entrevista • ¿Cómo realizar una entrevista de trabajo exitosa?  Los directivos de las empresas ¿sabemos entrevistar?  Acciones que se deben hacer  Acciones que no se deben hacer  Preguntas básicas en la entrevista • Conducir con eficiencia una entrevista de selección de personal • Modelo de preguntas en la entrevista • Cierre de la entrevista Módulo 5. Selección de candidatos • Proceso de selección • Pruebas de selección  ¿Qué utilidad tienen estas pruebas • Identificar las estrategias para contar con un plan de selección y contratación • Selección del personal con potencial requerido • Aplicar los principios y métodos para la investigación de candidatos Modulo 6. Contratación de personal. • Principios y técnicas necesarias para contratar • Proceso de contratación de personal • Formas viables y confiables de lograr una relación laboral correcta. • Bases solidas y legales para contratar o terminar las relaciones laborales (despedir, liquidar y finiquitar las relaciones laborales) de acuerdo a la Ley Federal del trabajo. Módulo 7. Formación y desarrollo de personal • Que es la capacitación • Fases del proceso de capacitación • Diferentes modalidades de capacitación • Tipos de necesidades de capacitación • Diseño, armado, implementación y seguimiento de un plan de capacitación • Inducción y capacitación al personal de nuevo ingreso • Procedimiento para la capacitación • Selección y capacitación del personal con antigüedad en la empresa Módulo 8. Clima organizacional • ¿Qué es el Clima Laboral? • ¿están sus empleados contentos? …¿Si?… ¿Cómo lo Sabe? • “¿De que me sirve conocer mi clima laboral?” • Estrategias para tener un buen clima laboral • Beneficios de contar con un buen clima laboral. Módulo 9. Fin de la relación laboral • Entrevistas de egreso por causa de renuncia. • La desvinculación. • Sugerencias para entrevistas de despido. • Programas de desvinculación asistida

Empresa de sector privado solicita Asistente de reclutamiento, organización y selección. Buscamos un asistente de reclutamiento, organización y selección para apoyar nuestras actividades de reclutamiento e incorporación de personal. Sueldo: Desde $7,300 hasta $8,000 mensuales. Requisitos: • 18 años en adelante. • Licenciatura terminada o estudiante en administración de empresas o psicología organizacional. • Experiencia mínima en el área o área a fin. Modalidades de trabajo: • Medio tiempo y turno completo. • Semana inglesa (de lunes a viernes). • Presencial. • Sistema híbrido. Turnos: • Matutino. • Mixto. Ofrecemos: Contrato. Responsabilidades: • Llevar a cabo tareas administrativas. • Preparar y publicar anuncios de empleo. • Ayudar en la selección de CV. • Programar entrevistas. • Gestionar registros y documentos. • Entre otros. Cualidades: • Trabajo en equipo. • Comunicación asertiva. • Dinamismo. • Organización y documentación. Nota: Si usted cuenta con los requisitos mencionados, deberá únicamente enviar su CV. o solicitud de empleo por este medio o de preferencia al número de whatsapp 5564497798. Si usted envía algún dato que no se le pidió, se cancelará su postulación. Atte: RRHH.

Asistente de reclutamiento, organización y selección. Buscamos un asistente de reclutamiento, organización y selección para apoyar nuestras actividades de reclutamiento e incorporación de personal. Sueldo: Desde $7,300 hasta $8,000 mensuales. Requisitos: • 18 años en adelante. • Licenciatura terminada o estudiante en administración de empresas o psicología organizacional. • Experiencia mínima en el área o área a fin. Modalidades de trabajo: • Medio tiempo y turno completo. • Semana inglesa (de lunes a viernes). • Presencial. • Sistema híbrido. Turnos: • Matutino. • Mixto. Ofrecemos: Contrato. Responsabilidades: • Llevar a cabo tareas administrativas. • Preparar y publicar anuncios de empleo. • Ayudar en la selección de CV. • Programar entrevistas. • Gestionar registros y documentos. • Entre otros. Cualidades: • Trabajo en equipo. • Comunicación asertiva. • Dinamismo. • Organización y documentación. Nota: Si usted cuenta con los requisitos mencionados, deberá únicamente enviar su CV. o solicitud de empleo por este medio o de preferencia al número de whatsapp 5564497798. Si usted envía algún dato que no se le pidió, se cancelará su postulación. Atte: RRHH.

Buscamos un asistente de reclutamiento, organización y selección para apoyar nuestras actividades de reclutamiento e incorporación de personal. Sueldo: Desde $7,300 hasta $8,000 mensuales. Requisitos: • 18 años en adelante. • Licenciatura terminada o estudiante en administración de empresas o psicología organizacional. • Experiencia mínima en el área o área a fin. Modalidades de trabajo: • Medio tiempo y turno completo. • Semana inglesa (de lunes a viernes). • Presencial. • Sistema híbrido. Turnos: • Matutino. • Mixto. Ofrecemos: Contrato. Responsabilidades: • Llevar a cabo tareas administrativas. • Preparar y publicar anuncios de empleo. • Ayudar en la selección de CV. • Programar entrevistas. • Gestionar registros y documentos. • Entre otros. Cualidades: • Trabajo en equipo. • Comunicación asertiva. • Dinamismo. • Organización y documentación.

Estamos solicitando Junior de perfilamiento y reclutamiento. Buscamos reclutador junior para ayudar en nuestro proceso de reclutamiento de principio a fin. Sueldo: Desde $7,600 hasta $8,000 mensuales. Requisitos: • 18 años en adelante. • Licenciatura en administración de empresas o psicología terminada o en proceso. • Experiencia mínima en el área o área a fin. Modalidades de trabajo: • Medio tiempo y turno completo. • Semana inglesa (de lunes a viernes). • Presencial. • Sistema híbrido. Turnos: • Matutino. • Mixto. Ofrecemos: Contrato. Trabajo por realizar: • Publicar anuncios de empleo en sitios profesionales de empleo. • Ayudar con la selección de CV. • Realizar selecciones telefónicas iniciales. • Programar entrevistas. • Gestionar el calendario de contratación y candidatos. • Manejo de correos electrónicos masivos. • Entre otros. Atributos: • Excelentes habilidades de comunicación. • Capacidad para resolver problemas. • Pensamiento crítico. • Capacidad de gestión. Nota: Si usted cuenta con los requisitos mencionados, deberá únicamente enviar su CV. o solicitud de empleo por este medio o de preferencia al número de whatsapp 5564497798. Si usted envía algún dato que no se le pidió, se cancelará su postulación. Atte: RRHH.

Junior de perfilamiento y reclutamiento. Buscamos reclutador junior para ayudar en nuestro proceso de reclutamiento de principio a fin. Sueldo: Desde $7,600 hasta $8,000 mensuales. Requisitos: • 18 años en adelante. • Licenciatura en administración de empresas o psicología terminada o en proceso. • Experiencia mínima en el área o área a fin. Modalidades de trabajo: • Medio tiempo y turno completo. • Semana inglesa (de lunes a viernes). • Presencial. • Sistema híbrido. Turnos: • Matutino. • Mixto. Ofrecemos: Contrato. Trabajo por realizar: • Publicar anuncios de empleo en sitios profesionales de empleo. • Ayudar con la selección de CV. • Realizar selecciones telefónicas iniciales. • Programar entrevistas. • Gestionar el calendario de contratación y candidatos. • Manejo de correos electrónicos masivos. • Entre otros. Atributos: • Excelentes habilidades de comunicación. • Capacidad para resolver problemas. • Pensamiento crítico. • Capacidad de gestión. Nota: Si usted cuenta con los requisitos mencionados, deberá únicamente enviar su CV. o solicitud de empleo por este medio o de preferencia al número de whatsapp 5564497798. Si usted envía algún dato que no se le pidió, se cancelará su postulación. Atte: RRHH.

SE REQUIERE  18 a 40 años  Experiencia en el área o a fin  Excel y paquetería Office (básico)  Actitud de servicio FUNCIONES  Manejar procesos de reclutamiento  Control de informes  Seguimiento de candidatos  Agendar entrevistas  Manejo de expedientes  Atención de personal  Recepción de información  Reclutamiento y selección de personal BENEFICIOS  Opción a contrato indefinido  Prestaciones de ley al tercer mes  Caja de ahorro ATRIBUTOS Capacidad de análisis, Carisma, Presencia, Buen tono de voz, Facilidad de palabra, Empatía con los colaboradores. Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado Salario: $8,000.00 - $12,000.00 al mes Horario: • Turno de 8 horas Nota: SI USTED CUENTA CON LOS REQUISITOS MENCIONADOS, DEBERA UNICAMENTE ENVIAR SU C.V O SOLICITUD DE EMPLEO POR ESTE MEDIO O DE PREFERENCIA AL NUMERO DE WHATSAPP 5551436500

SE REQUIERE  18 a 40 años  Experiencia en el área o a fin  Excel y paquetería Office (básico)  Actitud de servicio FUNCIONES  Manejar procesos de reclutamiento  Control de informes  Seguimiento de candidatos  Agendar entrevistas  Manejo de expedientes  Atención de personal  Recepción de información  Reclutamiento y selección de personal BENEFICIOS  Opción a contrato indefinido  Prestaciones de ley al tercer mes  Caja de ahorro ATRIBUTOS Capacidad de análisis, Carisma, Presencia, Buen tono de voz, Facilidad de palabra, Empatía con los colaboradores. Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado Salario: $8,000.00 - $12,000.00 al mes Horario: • Turno de 8 horas Centro de entrevista y exámenes . Metrobus Álvaro Obregón Citas. L-V 9:50 am A 3:20 pm Primero deberá agendar su entrevista para tomarle en cuenta. Nota: SI USTED CUENTA CON LOS REQUISITOS MENCIONADOS, DEBERA UNICAMENTE ENVIAR SU C.V O SOLICITUD DE EMPLEO POR ESTE MEDIO O DE PREFERENCIA AL NUMERO DE WHATSAPP 5551436500 SI USTED ENVIA ALGUN DATO QUE NO SE PIDIO, SE CANCELARA SU POSTULANTE ATT: RR.HH

SE REQUIERE  18 a 40 años  Experiencia minima en el área o a fin  Excel y paquetería Office (básico)  Actitud de servicio FUNCIONES  Manejar procesos de reclutamiento  Control de informes  Seguimiento de candidatos  Agendar entrevistas  Manejo de expedientes  Atención de personal  Recepción de información  Reclutamiento y selección de personal BENEFICIOS  Opción a contrato indefinido  Prestaciones de ley al tercer mes  Caja de ahorro Salario: $8,000.00 - $12,000.00 al mes Nota: SI USTED CUENTA CON LOS REQUISITOS MENCIONADOS, DEBERA UNICAMENTE ENVIAR SU C.V O SOLICITUD DE EMPLEO POR ESTE MEDIO O DE PREFERENCIA AL NUMERO DE WHATSAPP 5551436500

Buscamos un candidato que pueda programar llamadas y entrevistas, mantener bases de datos de candidatos y gestionar documentación. Ingreso: A las personas que no tengan experiencia se les otorgará un ingreso de $7,400 - $8,000 mensuales. Las personas con carrera concluida (título y cédula profesional) y con previa experiencia, el ingreso será de $8,000 - $13,000 mensuales. Estudios: • Carrera concluida. • Pasante. • Carrera trunca. Rango de edad: • 20-37 años Sexo: Indistinto. Responsabilidades: • Contestar el teléfono y transferir las llamadas al destinatario correcto. • Atención al cliente: reclamos y sugerencias. • Programar citas, recibir y entregar la correspondencia y manejar los correos electrónicos entrantes y responderlos. • Programación de reuniones y entrevistas. • Generación de informes, gestión de inventarios y tareas de contabilidad Horarios y modalidades: • Días a laboral: lunes - viernes. • Cubrir a la semana: 30 hrs. • Modalidad: Presencial, home office. Ofrecemos: • Prestaciones de ley. • Contrato indefinible. Si estás interesado en la vacante y cumples con los requisitos mencionados, envía tu currículo vitae (C.V.) en PDF al siguiente correo: arlette.montes22@hotmail.com. ¡Éxito!

Buscamos un candidato que pueda programar llamadas y entrevistas, mantener bases de datos de candidatos y gestionar documentación. Ingreso: A las personas que no tengan experiencia se les otorgará un ingreso de $7,400 - $8,000 mensuales. Las personas con carrera concluida (título y cédula profesional) y con previa experiencia, el ingreso será de $8,000 - $13,000 mensuales. Estudios: Carrera concluida. Pasante. Carrera trunca. Rango de edad: 20-37 años Sexo: Indistinto. Responsabilidades: Contestar el teléfono y transferir las llamadas al destinatario correcto. Atención al cliente: reclamos y sugerencias. Programar citas, recibir y entregar la correspondencia y manejar los correos electrónicos entrantes y responderlos. Programación de reuniones y entrevistas. Generación de informes, gestión de inventarios y tareas de contabilidad Horarios y modalidades: Días a laboral: lunes - viernes. Cubrir a la semana: 30 hrs. Modalidad: Presencial, home office. Ofrecemos: Prestaciones de ley. Contrato indefinible. Si estás interesado en la vacante y cumples con los requisitos mencionados, envía tu currículo vitae (C.V.) en PDF al siguiente correo: arlette.montes22@hotmail.com. ¡Éxito!

Miguel Hidalgo, CDMX $8,000 - $12,000 Mensual DETALLES DEL EMPLEO Tipo de empleo  Lunes a Viernes  Horario flexible  Medio tiempo  Por tiempo indeterminado FUNCIONES  Manejar procesos de reclutamiento  Control de informes  Seguimiento de candidatos  Agendar entrevistas  Manejo de expedientes  Atención de personal  Recepción de información BENEFICIOS  Opción a contrato indefinido  Prestaciones de ley al tercer mes  Caja de ahorro SE REQUIERE  18 a 40 años  Experiencia en el área o a fin  Excel y paquetería Office (básico)  Actitud de servicio ATRIBUTOS Capacidad de análisis, Carisma, Presencia, Buen tono de voz, Facilidad de palabra, Empatía con los colaboradores.

Miguel Hidalgo, CDMX $8,000 - $12,000 Mensual DETALLES DEL EMPLEO Tipo de empleo  Lunes a Viernes  Horario flexible  Medio tiempo  Por tiempo indeterminado FUNCIONES  Manejar procesos de reclutamiento  Control de informes  Seguimiento de candidatos  Agendar entrevistas  Manejo de expedientes  Atención de personal  Recepción de información BENEFICIOS  Opción a contrato indefinido  Prestaciones de ley al tercer mes  Caja de ahorro SE REQUIERE  18 a 40 años  Experiencia en el área o a fin  Excel y paquetería Office (básico)  Actitud de servicio ATRIBUTOS Capacidad de análisis, Carisma, Presencia, Buen tono de voz, Facilidad de palabra, Empatía con los colaboradores. Nota: SI USTED CUENTA CON LOS REQUISITOS MENCIONADOS, DEBERA UNICAMENTE ENVIAR SU C.V O SOLICITUD DE EMPLEO POR ESTE MEDIO O DE PREFERENCIA AL NUMERO DE WHATSAPP 5551436500 SI USTED ENVIA ALGUN DATO QUE NO SE PIDIO, SE CANCELARA SU POSTULANTE ATT: RR.HH

Miguel Hidalgo, CDMX $8,000 - $12,000 Mensual DETALLES DEL EMPLEO Tipo de empleo  Lunes a Viernes  Horario flexible  Medio tiempo  Por tiempo indeterminado FUNCIONES  Manejar procesos de reclutamiento  Control de informes  Seguimiento de candidatos  Agendar entrevistas  Manejo de expedientes  Atención de personal  Recepción de información BENEFICIOS  Opción a contrato indefinido  Prestaciones de ley al tercer mes  Caja de ahorro SE REQUIERE  18 a 40 años  Experiencia en el área o a fin  Excel y paquetería Office (básico)  Actitud de servicio ATRIBUTOS Capacidad de análisis, Carisma, Presencia, Buen tono de voz, Facilidad de palabra, Empatía con los colaboradores. Centro de entrevista y exámenes . Metrobus Álvaro Obregón Citas. L-V 9:50 am A 3:20 pm Primero deberá agendar su entrevista para tomarle en cuenta. Nota: SI USTED CUENTA CON LOS REQUISITOS MENCIONADOS, DEBERA UNICAMENTE ENVIAR SU C.V O SOLICITUD DE EMPLEO POR ESTE MEDIO O DE PREFERENCIA AL NUMERO DE WHATSAPP 5551436500 SI USTED ENVIA ALGUN DATO QUE NO SE PIDIO, SE CANCELARA SU POSTULANTE ATT: RR.HH

$8,000 - $12,000 Mensual DETALLES DEL EMPLEO Tipo de empleo  Lunes a Viernes  Horario flexible  Medio tiempo  Por tiempo indeterminado FUNCIONES  Manejar procesos de reclutamiento  Control de informes  Seguimiento de candidatos  Agendar entrevistas  Manejo de expedientes  Atención de personal  Recepción de información BENEFICIOS  Opción a contrato indefinido  Prestaciones de ley al tercer mes  Caja de ahorro SE REQUIERE  18 a 40 años  Experiencia en el área o a fin  Excel y paquetería Office (básico)  Actitud de servicio ATRIBUTOS Capacidad de análisis, Carisma, Presencia, Buen tono de voz, Facilidad de palabra, Empatía con los colaboradores. Centro de entrevista y exámenes . Metrobus Álvaro Obregón Citas. L-V 9:50 am A 3:20 pm Primero deberá agendar su entrevista para tomarle en cuenta. Nota: SI USTED CUENTA CON LOS REQUISITOS MENCIONADOS, DEBERA UNICAMENTE ENVIAR SU C.V O SOLICITUD DE EMPLEO POR ESTE MEDIO O DE PREFERENCIA AL NUMERO DE WHATSAPP 5551436500

$8,000 - $12,000 Mensual DETALLES DEL EMPLEO Tipo de empleo  Lunes a Viernes  Horario flexible  Medio tiempo  Por tiempo indeterminado FUNCIONES  Manejar procesos de reclutamiento  Control de informes  Seguimiento de candidatos  Agendar entrevistas  Manejo de expedientes  Atención de personal  Recepción de información BENEFICIOS  Opción a contrato indefinido  Prestaciones de ley al tercer mes  Caja de ahorro SE REQUIERE  18 a 40 años  Experiencia en el área o a fin  Excel y paquetería Office (básico)  Actitud de servicio ATRIBUTOS Capacidad de análisis, Carisma, Presencia, Buen tono de voz, Facilidad de palabra, Empatía con los colaboradores. Nota: SI USTED CUENTA CON LOS REQUISITOS MENCIONADOS, DEBERA ENVIAR SU C.V DE PREFERENCIA AL NUMERO DE WHATSAPP 5551436500 ATT: RR.HH

Buscamos reclutador junior para ayudar en nuestro proceso de reclutamiento de principio a fin. Sueldo: Desde $7,600 hasta $8,000 mensuales. Requisitos: • 18 años en adelante. • Licenciatura en administración de empresas o psicología terminada o en proceso. • Experiencia mínima en el área o área a fin. Modalidades de trabajo: • Medio tiempo y turno completo. • Semana inglesa (de lunes a viernes). • Presencial. • Sistema híbrido. Turnos: • Matutino. • Mixto. Ofrecemos: Contrato. Trabajo por realizar: • Publicar anuncios de empleo en sitios profesionales de empleo. • Ayudar con la selección de CV. • Realizar selecciones telefónicas iniciales. • Programar entrevistas. • Gestionar el calendario de contratación y candidatos. • Manejo de correos electrónicos masivos. • Entre otros. Atributos: • Excelentes habilidades de comunicación. • Capacidad para resolver problemas. • Pensamiento crítico. • Capacidad de gestión.

Buscamos reclutador junior para ayudar en nuestro proceso de reclutamiento de principio a fin. Sueldo: Desde $7,600 hasta $8,000 mensuales. Requisitos: • 18 años en adelante. • Licenciatura en administración de empresas o psicología terminada o en proceso. • Experiencia mínima en el área o área a fin. Modalidades de trabajo: • Medio tiempo y turno completo. • Semana inglesa (de lunes a viernes). • Presencial. • Sistema híbrido. Turnos: • Matutino. • Mixto. Ofrecemos: Contrato. Trabajo por realizar: • Publicar anuncios de empleo en sitios profesionales de empleo. • Ayudar con la selección de CV. • Realizar selecciones telefónicas iniciales. • Programar entrevistas. • Gestionar el calendario de contratación y candidatos. • Manejo de correos electrónicos masivos. • Entre otros. Atributos: • Excelentes habilidades de comunicación. • Capacidad para resolver problemas. • Pensamiento crítico. • Capacidad de gestión.Nota: Si usted cuenta con los requisitos mencionados, deberá únicamente enviar su CV. o solicitud de empleo por este medio o de preferencia al número de whatsapp 5564497798. Si usted envía algún dato que no se le pidió, se cancelará su postulación. Atte: RRHH.

Buscamos reclutador junior para ayudar en nuestro proceso de reclutamiento de principio a fin. Sueldo: Desde $7,600 hasta $8,000 mensuales. Requisitos: •18 años en adelante. •Licenciatura en administración de empresas o psicología terminada o en proceso. •Experiencia mínima en el área o área a fin. Modalidades de trabajo: • Medio tiempo y turno completo. • Semana inglesa (de lunes a viernes). • Presencial. • Sistema híbrido. Turnos: • Matutino. • Mixto. Ofrecemos: Contrato. Trabajo por realizar: • Publicar anuncios de empleo en sitios profesionales de empleo. • Ayudar con la selección de CV. • Realizar selecciones telefónicas iniciales. • Programar entrevistas. • Gestionar el calendario de contratación y candidatos. • Manejo de correos electrónicos masivos. • Entre otros. Atributos: • Excelentes habilidades de comunicación. • Capacidad para resolver problemas. • Pensamiento crítico. • Capacidad de gestión. Nota: Si usted cuenta con los requisitos mencionados, deberá únicamente enviar su CV. o solicitud de empleo por este medio o de preferencia al número de whatsapp 5564497798. Si usted envía algún dato que no se le pidió, se cancelará su postulación. Atte: RRHH.

Empresa de sector privado solicita Asistente de reclutamiento, organización y selección. Sueldo: Desde $7,300 hasta $8,000 mensuales. Requisitos: • 18 años en adelante. • Licenciatura terminada o estudiante en administración de empresas o psicología organizacional. • Experiencia mínima en el área o área a fin. Modalidades de trabajo: • Medio tiempo y turno completo. • Semana inglesa (de lunes a viernes). • Presencial. • Sistema híbrido. Turnos: • Matutino. • Mixto. Ofrecemos: Contrato. Responsabilidades: • Llevar a cabo tareas administrativas. • Preparar y publicar anuncios de empleo. • Ayudar en la selección de CV. • Programar entrevistas. • Gestionar registros y documentos. • Entre otros. Cualidades: • Trabajo en equipo. • Comunicación asertiva. • Dinamismo. • Organización y documentación. Nota: Si usted cuenta con los requisitos mencionados, deberá únicamente enviar su CV. o solicitud de empleo por este medio o de preferencia al número de whatsapp 5564497798. Si usted envía algún dato que no se le pidió, se cancelará su postulación. Atte: RRHH.

Buscamos reclutador junior para ayudar en nuestro proceso de reclutamiento de principio a fin. Sueldo: Desde $7,600 hasta $8,000 mensuales. Requisitos: • 18 años en adelante. • Licenciatura en administración de empresas o psicología terminada o en proceso. • Experiencia mínima en el área o área a fin. Modalidades de trabajo: • Medio tiempo y turno completo. • Semana inglesa (de lunes a viernes). • Presencial. • Sistema híbrido. Turnos: • Matutino. • Mixto. Ofrecemos: Contrato. Trabajo por realizar: • Publicar anuncios de empleo en sitios profesionales de empleo. • Ayudar con la selección de CV. • Realizar selecciones telefónicas iniciales. • Programar entrevistas. • Gestionar el calendario de contratación y candidatos. • Manejo de correos electrónicos masivos. • Entre otros. Atributos: • Excelentes habilidades de comunicación. • Capacidad para resolver problemas. • Pensamiento crítico. • Capacidad de gestión. Nota: Si usted cuenta con los requisitos mencionados, deberá únicamente enviar su CV. o solicitud de empleo por este medio o de preferencia al número de whatsapp 5564497798. Si usted envía algún dato que no se le pidió, se cancelará su postulación. Atte: RRHH.

SE REQUIERE  18 a 40 años  Experiencia mínima de 1 año en el área (entrevistas, análisis de pruebas, valoración de candidatos, etc.)  Puntualidad  Actitud de servicio FUNCIONES  Reclutamiento y selección de personal  Actualización de candidatos a entrevista laboral  Actualización de base de datos  Labores administrativas básicas  Manejo de documentos  Escaneo de archivo  Actualización de base de datos SE OFRECE  Opción a contrato  Prestaciones de ley al tercer mes  Caja de ahorro  Horarios flexibles  Seguro de gastos médicos Interesados postularse por este medio y adjuntar su CV actualizado. Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado Salario: $7,300.00 - $8,000.00 al mes Horario: • Turno de 8 horas Tipos de compensaciones: • Bono de productividad Centro de entrevista y exámenes . Metrobus Álvaro Obregón Citas. L-V 9:50 am A 3:20 pm Primero deberá agendar su entrevista para tomarle en cuenta

SE REQUIERE  18 a 40 años  Experiencia mínima de 1 año en el área (entrevistas, análisis de pruebas, valoración de candidatos, etc.)  Puntualidad  Actitud de servicio FUNCIONES  Reclutamiento y selección de personal  Actualización de candidatos a entrevista laboral  Actualización de base de datos  Labores administrativas básicas  Manejo de documentos  Escaneo de archivo  Actualización de base de datos SE OFRECE  Opción a contrato  Prestaciones de ley al tercer mes  Caja de ahorro  Horarios flexibles  Seguro de gastos médicos Interesados postularse por este medio y adjuntar su CV actualizado. Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado Salario: $7,300.00 - $8,000.00 al mes Horario: • Turno de 8 horas Tipos de compensaciones: • Bono de productividad

SE REQUIERE  18 a 40 años  Experiencia mínima de 1 año en el área (entrevistas, análisis de pruebas, valoración de candidatos, etc.)  Puntualidad  Actitud de servicio FUNCIONES  Reclutamiento y selección de personal  Actualización de candidatos a entrevista laboral  Actualización de base de datos  Labores administrativas básicas  Manejo de documentos  Escaneo de archivo  Actualización de base de datos SE OFRECE  Opción a contrato  Prestaciones de ley al tercer mes  Caja de ahorro  Horarios flexibles  Seguro de gastos médicos Interesados postularse por este medio y adjuntar su CV actualizado. Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado Salario: $7,300.00 - $8,000.00 al mes Horario: • Turno de 8 horas Tipos de compensaciones: • Bono de productividad Nota: SI USTED CUENTA CON LOS REQUISITOS MENCIONADOS, DEBERA UNICAMENTE ENVIAR SU C.V O SOLICITUD DE EMPLEO POR ESTE MEDIO O DE PREFERENCIA AL NUMERO DE WHATSAPP 5551436500 SI USTED ENVIA ALGUN DATO QUE NO SE PIDIO, SE CANCELARA SU POSTULANTE ATT: RR.HH

SE REQUIERE  18 a 40 años  Experiencia mínima de 1 año en el área (entrevistas, análisis de pruebas, valoración de candidatos, etc.)  Puntualidad  Actitud de servicio FUNCIONES  Reclutamiento y selección de personal  Actualización de candidatos a entrevista laboral  Actualización de base de datos  Labores administrativas básicas  Manejo de documentos  Escaneo de archivo  Actualización de base de datos SE OFRECE  Opción a contrato  Prestaciones de ley al tercer mes  Caja de ahorro  Horarios flexibles  Seguro de gastos médicos Interesados postularse por este medio y adjuntar su CV actualizado. Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado Salario: $7,300.00 - $8,000.00 al mes Horario: • Turno de 8 horas Tipos de compensaciones: • Bono de productividad Centro de entrevista y exámenes . Metrobus Álvaro Obregón Citas. L-V 9:50 am A 3:20 pm Primero deberá agendar su entrevista para tomarle en cuenta. Nota: SI USTED CUENTA CON LOS REQUISITOS MENCIONADOS, DEBERA UNICAMENTE ENVIAR SU C.V O SOLICITUD DE EMPLEO POR ESTE MEDIO O DE PREFERENCIA AL NUMERO DE WHATSAPP 5551436500 SI USTED ENVIA ALGUN DATO QUE NO SE PIDIO, SE CANCELARA SU POSTULANTE ATT: RR.HH

SE REQUIERE  18 a 40 años  Experiencia mínima de 1 año en el área (entrevistas, análisis de pruebas, valoración de candidatos, etc.)  Escolaridad: Bachillerato concluido, Licenciatura ( en curso, trunca, concluida)  Excelente presentación  Manejo básico de PC y paquetería office FUNCIONES  Reclutamiento y selección de personal  Actualización de candidatos a entrevista laboral  Actualización de base de datos  Archivo y captura de datos tanto físico como en formato digital SE OFRECE  Opción a contrato  Prestaciones de ley  Caja de ahorro  Horarios flexibles Salario: $8,000.00 - $12,000.00 al mes Nota: SI USTED CUENTA CON LOS REQUISITOS MENCIONADOS, DEBERA UNICAMENTE ENVIAR SU C.V O SOLICITUD DE EMPLEO POR ESTE MEDIO O DE PREFERENCIA AL NUMERO DE WHATSAPP 5551436500

SE REQUIERE  18 a 40 años  Experiencia mínima de 1 año en el área (entrevistas, análisis de pruebas, valoración de candidatos, etc.)  Escolaridad: Bachillerato concluido, Licenciatura ( en curso, trunca, concluida)  Excelente presentación  Manejo básico de PC y paquetería office FUNCIONES  Reclutamiento y selección de personal  Actualización de candidatos a entrevista laboral  Actualización de base de datos  Archivo y captura de datos tanto físico como en formato digital SE OFRECE  Opción a contrato  Prestaciones de ley  Caja de ahorro  Horarios flexibles Salario: $7,300.00 - $8,000.00 al mes Nota: SI USTED CUENTA CON LOS REQUISITOS MENCIONADOS, DEBERA UNICAMENTE ENVIAR SU C.V O SOLICITUD DE EMPLEO POR ESTE MEDIO O DE PREFERENCIA AL NUMERO DE WHATSAPP 5551436500

Miguel Hidalgo, CDMX SALARIO $8,000 - $12,000 Mensual DETALLES DEL EMPLEO Tipo de empleo  Lunes a Viernes  Horario flexible  Medio tiempo  Por tiempo indeterminado FUNCIONES  Manejar procesos de reclutamiento  Control de informes  Seguimiento de candidatos  Agendar entrevistas  Manejo de expedientes  Atención de personal  Recepción de información BENEFICIOS  Opción a contrato indefinido  Prestaciones de ley al tercer mes  Caja de ahorro SE REQUIERE  18 a 40 años  Experiencia en el área o a fin  Excel y paquetería Office (básico)  Actitud de servicio ATRIBUTOS Capacidad de análisis, Carisma, Presencia, Buen tono de voz, Facilidad de palabra, Empatía con los colaboradores.