Crecimiento desarrollo sano

TERRENOS EN PUERTO ESCONDIDO, OAXACA, “DESARROLLÓ LAGUNA DE PIEDRA”. Este proyecto se encuentra cerca de la “Playa Agua Blanca” una de las playas más visitadas por los turistas y personas locales en toda la Costa Oaxaqueña. Realiza una excelente inversión en el desarrollo” Laguna De Piedra” A 20 minutos hacia el poniente se encuentra la Ciudad de Puerto Escondido, a 15 minutos el entronque con la súper carretera Oaxaca-Puerto Escondido y a 20 minutos al oriente se localiza “Mazunte” declarado pueblo mágico. -Playas con atardeceres únicos. -Fácil acceso desde la carretera costera Puerto Escondido-Huatulco -Ubicado dentro del corredor turístico. -La playa a unos pasos de tu casa. CARACTERISTICAS DEL FRACCIONAMIENTO: Dentro del desarrollo tendrás parque, áreas verdes, cancha de basquetbol y voleibol. Servicios de agua y luz incluido. -Terrenos en la zona naranja, para uso comercial dentro del parque, costo del m2 al contado $1,000.00 pesos -Terrenos en la zona azul, para uso comercial sobre el acceso a playa agua blanca, costo del m2 al contado $1,000.00 pesos -Terrenos en la zona rosa, para uso comercial o casa habitación, costo del m2 al contado $800.00 pesos -Terrenos en la zona blanca, exclusivos para casa habitación, costo del m2 al contado $650.00 pesos -Terrenos en la zona amarilla, con área común privada, costo del m2 al contado $800.00 pesos Ofrecemos facilidades de pago con un enganche del 30% y el resto hasta 60 meses. Aprovecha ahora, ya no esperes mas, es tu excelente oportunidad de invertir en una de las zonas con mayor crecimiento y plusvalía de Puerto Escondido, Oaxaca. ¡Invierte en tu Futuro! ¡¡GRAN OPORTUNIDAD!!

El coaching humanista tiene el objetivo de sacar tu potencial ayudándote a que plantees objetivos realistas y alcanzables relacionados a lo que deseas mejorar en tu vida personal, laboral o profesional para que establezcas planes concretos con metas específicas mediante un proceso ético, respetuoso y enfocado en ti y tus necesidades. Cualquier duda contáctame sin compromiso y charlamos para que conozcas el proceso y en que te puedo ayudar.

¡Hola! Soy Diana González Desarrollador Web y cuento con amplia experiencia en el diseño y desarrollo de sitios webs a diferentes sectores, agencias y empresas.Tu página web es una pieza fundamental en el crecimiento de tu negocio y puede ser parte de una estrategia integral que te haga aumentar las ventas, tus contactos y el retorno de la inversión.Date a conocer en todo el mundo.Adjunto mi portafolio: https://dianag.dev/- Creación y desarrollo de sitios web bajo sistemas de CMS.- Maquetación.- Tiendas virtuales.- Creación de Landing Pages para campañas de marketing digital y pauta.- Hosting y Dominio.- Migraciones.

Estamos en busca de un auxiliar en desarrollo organizacional que pueda gestionar, efectuar el seguimiento y control del proceso de reclutamiento y selección del centro corporativo e implemente los programas del desarrollo organizacional. OFRECEMOS • Ingresos de $6,900 a $7,500 pesos mensuales sin experiencia con bachillerato comprobable • Ingresos de $8,000 a $13,000 pesos mensuales con experiencia con licenciatura, pasante • Prestaciones de ley • Crecimiento laboral dentro de la empresa • Horario de lunes a viernes cubriendo 30 horas a la semana • Buen ambiente laboral ACTIVIDADES • Atracción de talente humano • Administrar base de datos • Depuración de candidatos • Analizar C.V´s • Apoyo en el área de recursos humanos REQUISITOS • Escolaridad bachillerato, licenciatura o estudios superiores • Manejo de computo • Edad de 20 a 36 años • Genero indistinto Si cuentas con el perfil adecuado con nosotros y quieres participar en estos procesos, se requiere que envíes tu C.V actualizado con foto mas tu número de teléfono en caso de ponernos en contacto contigo souverville.gestor102@gmail.com

Se solicita asistente en desarrollo y atracción Requisitos: Tener 25-40 años de edad Ofrecemos: Ingreso mensual de $8,000 - $11,000 si cuenta con experiencia, titulo o cédula profesional (comprobable) $7,500 - $8,000 con oportunidad de crecimiento a mediano plazo si no cuenta con título o cédula profesional Facilidad de horarios y distintas modalidades a trabajar (presencial hibrido, home office) Sistema de trabajo: lunes a viernes cumpliendo 30 horas a la semana. Habilidades necesarias: Capacidad de adaptación al cambio, creatividad, capacidad de resolución de problemas, trabajo en equipo, manejo de tiempo, capacidad para proponer ideas nuevas, visión. Funciones: Desarrollo de distintos proyectos, Gestionar, efectuar el seguimiento y control del proceso de reclutamiento, marketing y publicidad para las distintas vacantes. Si estás interesado en unirte a nuestro equipo y desarrollar tus habilidades envía tu C.V. con el asunto “Solicitud de Trabajador Social” al correo jesusjuarezrecepciondecv@gmail.com o vía WhatsApp al 5552527134. Esperamos conocerte y trabajar juntos para alcanzar nuestros objetivos.

Buscamos un auxiliar que pueda desarrollar acciones para detectar, atraer y seleccionar al personal idóneo para cubrir las vacantes en los plazos establecidos: generar reuniones con clientes, publicación de convocatorias, entrevistas y evaluaciones. Ingreso: A las personas que no tengan experiencia se les otorgará un ingreso de $7,400 - $8,000 mensuales. Las personas con carrera concluida (título y cédula profesional) y con previa experiencia, el ingreso será de $8,000 - $13,000 mensuales. Estudios: • Carrera concluida. • Pasante. • Carrera trunca. Rango de edad: • 20-37 años Sexo: Indistinto. Responsabilidades: • Mantener el cumplimiento de indicadores de Reclutamiento y Selección, cubriendo las posiciones en los tiempos establecidos y brindando un servicio excelente a las áreas cliente y a los postulantes. • Identificar posibles líneas de carrera (promociones y ascensos), a fin de generar oportunidades de crecimiento interno. • Asesorar a los líderes sobre las etapas del proceso de Reclutamiento y Selección, así como sobre diversas técnicas/evaluaciones a aplicar en el proceso. • Gestionar la bienvenida del personal seleccionado solicitando de forma oportuna las herramientas necesarias para sus labores en coordinación con su jefe. • Brindar la información necesaria al área de Aprendizaje y Desarrollo para el inicio de las inducciones y pasantías. Horarios y modalidades: • Días a laboral: lunes - viernes. • Cubrir a la semana: 30 hrs. • Modalidad: Presencial, home office. Ofrecemos: • Prestaciones de ley. • Contrato indefinible. Si estás interesado en la vacante y cumples con los requisitos mencionados, envía tu currículo vitae (C.V.) en PDF al siguiente correo: arlette.montes22@hotmail.com. ¡Éxito!

Buscamos un auxiliar que pueda desarrollar acciones para detectar, atraer y seleccionar al personal idóneo para cubrir las vacantes en los plazos establecidos: generar reuniones con clientes, publicación de convocatorias, entrevistas y evaluaciones. Ingreso: A las personas que no tengan experiencia se les otorgará un ingreso de $7,400 - $8,000 mensuales. Las personas con carrera concluida (título y cédula profesional) y con previa experiencia, el ingreso será de $8,000 - $13,000 mensuales. Estudios: Carrera concluida. Pasante. Carrera trunca. Rango de edad: 20-37 años Sexo: Indistinto. Responsabilidades: Mantener el cumplimiento de indicadores de Reclutamiento y Selección, cubriendo las posiciones en los tiempos establecidos y brindando un servicio excelente a las áreas cliente y a los postulantes. Identificar posibles líneas de carrera (promociones y ascensos), a fin de generar oportunidades de crecimiento interno. Asesorar a los líderes sobre las etapas del proceso de Reclutamiento y Selección, así como sobre diversas técnicas/evaluaciones a aplicar en el proceso. Gestionar la bienvenida del personal seleccionado solicitando de forma oportuna las herramientas necesarias para sus labores en coordinación con su jefe. Brindar la información necesaria al área de Aprendizaje y Desarrollo para el inicio de las inducciones y pasantías. Horarios y modalidades: Días a laboral: lunes - viernes. Cubrir a la semana: 30 hrs. Modalidad: Presencial, home office. Ofrecemos: Prestaciones de ley. Contrato indefinible. Si estás interesado en la vacante y cumples con los requisitos mencionados, envía tu currículo vitae (C.V.) en PDF al siguiente correo: arlette.montes22@hotmail.com. ¡Éxito!

Ingreso: A las personas que no tengan experiencia se les otorgará un ingreso de $7,400 - $8,000 mensuales. Las personas con carrera concluida (título y cédula profesional) y con previa experiencia, el ingreso será de $8,000 - $13,000 mensuales. Estudios: Carrera concluida. Pasante. Carrera trunca. Rango de edad: 20-37 años Sexo: Indistinto. Responsabilidades: Mantener el cumplimiento de indicadores de Reclutamiento y Selección, cubriendo las posiciones en los tiempos establecidos y brindando un servicio excelente a las áreas cliente y a los postulantes. Identificar posibles líneas de carrera (promociones y ascensos), a fin de generar oportunidades de crecimiento interno. Asesorar a los líderes sobre las etapas del proceso de Reclutamiento y Selección, así como sobre diversas técnicas/evaluaciones a aplicar en el proceso. Gestionar la bienvenida del personal seleccionado solicitando de forma oportuna las herramientas necesarias para sus labores en coordinación con su jefe. Brindar la información necesaria al área de Aprendizaje y Desarrollo para el inicio de las inducciones y pasantías.

Responsabilidades: Mantener el cumplimiento de indicadores de Reclutamiento y Selección, cubriendo las posiciones en los tiempos establecidos y brindando un servicio excelente a las áreas cliente y a los postulantes. Identificar posibles líneas de carrera (promociones y ascensos), a fin de generar oportunidades de crecimiento interno. Asesorar a los líderes sobre las etapas del proceso de Reclutamiento y Selección, así como sobre diversas técnicas/evaluaciones a aplicar en el proceso. Gestionar la bienvenida del personal seleccionado solicitando de forma oportuna las herramientas necesarias para sus labores en coordinación con su jefe. Brindar la información necesaria al área de Aprendizaje y Desarrollo para el inicio de las inducciones y pasantías. Horarios y modalidades: Días a laboral: lunes - viernes. Cubrir a la semana: 30 hrs. Modalidad: Presencial, home office. Ofrecemos: Prestaciones de ley. Contrato indefinible.

Responsabilidades: Mantener el cumplimiento de indicadores de Reclutamiento y Selección, cubriendo las posiciones en los tiempos establecidos y brindando un servicio excelente a las áreas cliente y a los postulantes. Identificar posibles líneas de carrera (promociones y ascensos), a fin de generar oportunidades de crecimiento interno. Asesorar a los líderes sobre las etapas del proceso de Reclutamiento y Selección, así como sobre diversas técnicas/evaluaciones a aplicar en el proceso. Gestionar la bienvenida del personal seleccionado solicitando de forma oportuna las herramientas necesarias para sus labores en coordinación con su jefe. Brindar la información necesaria al área de Aprendizaje y Desarrollo para el inicio de las inducciones y pasantías. Horarios y modalidades: Días a laboral: lunes - viernes. Cubrir a la semana: 30 hrs. Modalidad: Presencial, home office. Ofrecemos: Prestaciones de ley. Contrato indefinible. Si estás interesado en la vacante y cumples con los requisitos mencionados, envía tu currículo vitae (C.V.) en PDF al siguiente correo: arlette.montes22@hotmail.com. ¡Éxito!

LINDA CASA EN UN DESARROLLO NUEVO, AMPLIA En un lugar en el que encontrara el bienestar y tranquilidad para usted y su familia, podrá descansar después de llegar del trabajo, sus hijos puedan tener espacio para jugar y convivir. Excelente ubicación a 5 minutos de Cd. Caucel, centros comerciales, supermercados, hospitales, escuelas. Modelo Santiago Terreno: 132 mts Construccion: 88.79 mts PLANTA BAJA Sala Comedor Cocina con barra desayudador, despensa ½ Baño Patio de Servicio Cajón de estacionamiento *Protectores, mosquiteros* Jardin posterior PLANTA ALTA 2 Recamara con espacio para closets Baño completo Los precios pueden cambiar en cualquier momento sin previo aviso Me encuentro en línea contácteme: Blanca Camacho Cel y Whatsapp: 5527020764

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Construcción: 50.90 m2 T. Condominal: 60.30 m2 Cocina. Comedor. 1 baño. 2 recámaras. Patio de servicio. Piso cerámico. Cajón de estacionamiento. Calentador de agua. Tirol planchado en paredes y eco tecnologías. Único en el desarrollo, este departamento en cuádruplex es ideal para solteros que buscan invertir en su propio espacio y para aquellas parejas de recién casados que comienzan su vida juntos. Súper céntrica, muy cerca de la autopista México-Qro, Av. Bernardo Quintana y Prolongación Constituyentes, frente al Parque Industrial Bernardo Quintana Diseño Integral El diseño de nuestras comunidades se basa en la integración del espacio público y privado para satisfacer las necesidades de vivienda, equipamiento e infraestructura, que fomentan el desarrollo sano y seguro de las familias. La planeación de la vivienda, los parques, módulos deportivos, áreas comerciales y educativas, están estratégicamente distribuidas para promover la movilidad peatonal y lograr una imagen urbana que propicie sentido de lugar y pertenencia; valores imprescindibles para una comunidad. En Inmobiliaria Vinte te garantizamos una alta plusvalía y rendimiento en la inversión (aproximadamente 1% mensual). Seguridad Sabemos que la seguridad es importante para ti. Es por eso que te damos todas las herramientas para que tú y tus vecinos puedan vivir de manera tranquila. Nuestros desarrollos contemplan un sistema de privadas con acceso controlado y cámaras de seguridad conectadas las 24 horas, además; todos los accesos a los conjuntos habitacionales cuentan con un control de entrada y salida, que una asociación de vecinos administra. Zona comercial Todos nuestros conjuntos cuentan con áreas comerciales formales ubicadas estratégicamente y con los giros necesarios para resolver tus necesidades básicas de consumo, sin necesidad de utilizar el automóvil, de tal manera que ahorres tiempo en hacer tus compras, o incluso te las puedan llevar a casa. Contamos también con locales comerciales disponibles, para aquellas personas que deseen emprender un negocio propio dentro de la misma comunidad. Pregunta por nuestros planes de financiamiento. Con nuestro proveedor asociado eMOBEL, puedes encontrar desde cocinas, electrónica y línea blanca, hasta orientación para ampliar, remodelar o mantener tu casa en óptimas condiciones. WIG: p2KSj15·

Playa del Carmen y su crecimiento, desarrollo de una población y su proyección en el tiempo son elementos que determinaran el éxito económico y social de las inversiones inmobiliarias, las cuales son una buena oportunidad de negocio y aumento de capitales económicos. Ejemplo de ello es Playa del Carmen, rincón mexicano que para la década de 1990 no llegaba a 10.000 habitantes. Para el año 2015, en el último censo de población del Inegi, el municipio contaba con 209,634 habitantes y para este año 2019 se estima un promedio superior a los 500,000 habitantes, indicándonos un increíble crecimiento y desarrollo. Esta ciudad contaba con una infraestructura de servicios limitada, pero en los últimos 20 años se ha desarrollado impulsando las inversiones inmobiliarias. Playa del Carmen actualmente cuenta con las más famosas cadenas y franquicias de comida rápida y restaurantes de primer mundo. Esto en parte incentivado por los más de 400 millones de pesos que se han invertido en las décadas recientes. Ubicación: 5ª Avenida esquina Av. Pintores, Playa del Carmen, Municipio de Solidaridad, Quintana Roo. (frente al Condo-hotel Mareazul Beach Resort, antes “Gran Coral” y Paradisus Resorts). Superficie: 9,333.86 M2. (topográficamente tiene una demasía de 187.99 m2.). Dimensiones: 100.64 metros de frente 5ª Avenida por 97.43 metros de fondo con Avenida Pintores (terreno irregular). Uso de suelo: Mixto Barrial/Densidad Alta/clave: MB. Densidad: 60/ viviendas o 100 cuartos Hoteleros. Documentación: Escritura Publica. No deje pasar esta oportunidad, agende cita con un asesor y asegure el éxito de su proyecto! Playa del Carmen and its growth, development of a population and its projection over time are elements that will determine the economic and social success of real estate investments, which are a good business opportunity and increase of economic capital. An example of this is Playa del Carmen, a Mexican corner that by the 1990s did not reach 10,000 inhabitants. For 2015, in the last population census of the Inegi, the municipality had 209,634 inhabitants and by this year 2019 an average of more than 500,000 inhabitants is estimated, indicating incredible growth and development. This city had limited service infrastructure, but in the last 20 years it has developed boosting real estate investments. Playa del Carmen currently has the most famous fast food chains and franchises and world's restaurants. This was partly incentivized by the more than 400 million pesos that have been invested in recent decades. Location: 5th Avenue corner Av. Pintores, Playa del Carmen, Municipality of Solidaridad, Quintana Roo. (in front of the Condo-hotel Mareazul Beach Resort, formerly "Grand Coral" and Paradisus Resorts). Surface area: 9,333.86 M2. (topographically has a too much of 187.99 m2). Dimensions: 100.64 meters front 5th Avenue by 97.43 meters of background with Avenida Pintores (irregular land)...

Playa del Carmen y su crecimiento, desarrollo de una población y su proyección en el tiempo son elementos que determinaran el éxito económico y social de las inversiones inmobiliarias, las cuales son una buena oportunidad de negocio y aumento de capitales económicos. Ejemplo de ello es Playa del Carmen, rincón mexicano que para la década de 1990 no llegaba a 10.000 habitantes. Para el año 2015, en el último censo de población del Inegi, el municipio contaba con 209,634 habitantes y para este año 2019 se estima un promedio superior a los 500,000 habitantes, indicándonos un increíble crecimiento y desarrollo. Ubicación: 5a Avenida esquina Av. Pintores, Lote – 1, Manzana – 566, Playa del Carmen, Municipio de Solidaridad, Quintana Roo. (frente al Condo-hotelMareazul Beach Resort, antes “Gran Coral” y Paradisus Resorts). Superficie: 9,333.86 M2. (topográficamente tiene una demasía de 187.99 m2.). Dimensiones: 100.64 metros de frente 5a Avenida por 97.43 metros de fondo con Avenida Pintores (terreno irregular). Uso de suelo: Mixto Barrial/Densidad Alta/clave: MB. Densidad: 60/ viviendas o 100 cuartos Hoteleros