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México
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$ 480
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Guanajuato (Guanajuato)
A sus Ordenes en Servicio Profesional de Guías de Turismo y Servicios Turísticos Certificados por la Secretaria de Turismo. Especializados en: Grupos Escolares, Excursiones, Convenciones, Turismo Cultural, Transporte Turístico Local, Turismo Receptivo, Turismo de Reuniones, Recorridos Colectivos, Turismo de Negocios y Familiar Con Cobertura en Guanajuato, Querétaro y Michoacán Destinos o Rutas: Guanajuato, San Miguel de Allende, Dolores Hidalgo, Atotonilco, Gto., León, Cubilete, Hda. De Corralejo, San Juan de los Lagos jal., Querétaro, Santuarios de Shoesthat, Peña de Bernal, Ruta del Queso y Vinos, Morelia, Patzcuaro, Tzintzunzan, Quiroga, Ruta Minera en Gto., Callejoneada con Estudiantina en Gto, Tour de Leyendas en Gto. Y Qro., Recorridos Colectivos y Servicio de Guías de Turismo Privados y Bilingües. ¡Déjate Guiar Por Los Profesionales y Disfruta Tu Visita! Tel: Cel.: 0454736525533 Juan Ramón G. Miramontes Guía de Turismo Certificado por Sectur R.N.T.:7006708 N0. de credencial L00012 nomtur2002-08 Mails : miramontours@yahoo.com.mx coordinación.viajes.educativos@gmail.com juanrmiramontes@hotmail.com WEB: miramontours.wix.com/miramontours SALUDOS CORDIALES DESDE GUANAJUATO!
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Monterrey (Nuevo Leon)
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Centro (Tabasco)
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Tijuana (Baja California)
GRUPO LEGAL DE BAJA CALIFORNIA ASESORÍA LEGAL EN GESTIÓN INMOBILIARIA Somos una firma legal de Abogados debidamente establecida en el Estado de Baja California, con más de 20 años de experiencia que nos respaldan, apoyando a nuestros clientes en todo lo relacionado en la compra y venta de propiedades en México como: 1.- INVESTIGACIÓN Y ASESORÍA EN LA COMPRA Y VENTA DE BIENES INMUEBLES 2.- CONTRATOS PRIVADOS: ARRENDAMIENTO, COMPRAVENTA 3.- ADMINISTRACIÓN DE INMUEBLES 4.- JUICIO DE PRESCRIPCIÓN POSITIVA 5.- CERTIFICADOS DE LIBERTAD DE GRAVÁMENES 6.- FIDEICOMISOS 7.- ESCRITURACIÓN DE INMUEBLES ADEMÁS DE CONTAR CON EXPERIENCIA EN DISTINTAS RAMAS DEL DERECHO COMO: *ADMINISTRATIVO.- Imposición de multas, sanciones administrativas, licencias, Autorizaciones, concesiones, entre otros. * FAMILIAR.- Divorcios, patria potestad, sucesiones intestamentarias, pensiones alimenticias, entre otros. * FISCAL.- Multas y sanciones, visitas domiciliarias, revisiones de gabinete y dictamen, requerimientos de pago y embargos, entre otros. * PENAL.- Denuncia ante el Ministerio Publico, proceso Penal Federal y del Fuero común, entre otros. * CIVIL.- Juicios ordinarios civiles y/o mercantiles, de compraventa, donación, hipoteca y copropiedad, arrendamientos inmobiliarios, retrasos en el pago de rentas, Problemas por inmuebles en cuanto a su posesión y/o propiedad, entre otros. * LABORAL.- Consultoría Laboral, realización de Auditorías laborales, contratos individuales de trabajo, reglamentos interiores de trabajo y contratos colectivos, entre otros. * COBRANZA.- Preparación y negociación de contratos y convenios, cobranza y gestión de negocios, asesoría, consultaría y representación de negocios, entre otros. * MIGRACIÓN.- Cambios de calidad migratoria, obtención de la nacionalidad mexicana, naturalización, obtención de la calidad de inmigrado, entre otros. * APOSTILLAS.- Actas de nacimiento, matrimonio, defunción, cartas de Antecedentes Penales, constancias de antecedentes registrales, entre otros. Y MÁS... CONTÁCTANOS!! PARA MAS INFORMACIÓN ENTRA A NUESTRA PAGINA http://www.glegalbc.com.mx/ O VISÍTANOS EN: CALLE JOAQUÍN CLAUSELL 2226, DESPACHO 4, ZONA RIO, TIJUANA, BAJA CALIFORNIA. O LLAMA AL LOS TELÉFONOS: USA: 619-259-6385 MEX OFICINA: 664-634- 74- 85 CEL: 664-124- 61-81 o 664-188-54-03
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Ensenada (Baja California)
A LAS EMPRESAS PEQUEÑAS Y MEDIANAS, NEGOCIOS EN GENERAL, EMPRESAS AGRICOLAS Y DE MAQUILAS, REQUIEREN DE LOS SERVICIOS DE UN ASESOR O CONSULTOR LEGAL ESPECIALISTA EN CONFLICTOS LABORALES, REQUIERE REFORZAR SU GERENCIA DE RECURSOS HUMANOS NOSOTROS LO ASESORAMOS Y REPRESENTAMOS ANTE LA JUNTA DE CONCILIACION Y ARBITRAJE Y SECRETARIA DEL TRABAJO Y PREVISION SOCIAL, NOS RESPALDAN QUINCE AÑOS DE EXPERIENCIA PROFESIONAL LABORAL. TAMBIEN ELABORAMOS REGLAMENTO INTERIOR DE TRABAJO, CONTRATOINDIVIDUAL DE TRABAJO, ACTAS ADMINISTRATIVAS, FINIQUITOS, RENUNCIA VOLUNTARIA E INDEMNIZACIONES, SOLUCIONAMOS CONFLICTOS COLECTIVOS CONTRA SINDICATOS Y EMPLAZAMIENTO DE HUELGA EN CONTRA DE SU NEGOCIO O EMPRESA, SOLICITE UNA CITA A NUESTROS. TELEFONOS 664 291 9297 Y 664 2716504.
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México (Todas las ciudades)
Robles & Robles Abogados le ofrece la mejor asesoría y representación en contra de actos y resoluciones del Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) mediante la interposición del Recurso de Inconformidad el cual es procedente en contra de los siguientes actos definitivos: • Créditos fiscales por concepto de cuotas obrero-patronales, capitales constitutivos, actualizaciones, recargos y multas. • Negativa de devolución de pagos indebidos. • Resoluciones sobre la clasificación de la empresa o de rectificación de la prima del Seguro de Riesgos de Trabajo. • Valuaciones actuariales de los contratos colectivos. • Resoluciones de otorgamiento o negativa de pensión. • Cualquier diligencia que carezca de fundamentación y motivación o bien, que no esté notificada conforme a derecho. Asimismo le otorgamos defensa mediante la interposición del Juicio de Nulidad (Juicio Contencioso Administrativo) ante el Tribunal Federal de Justicia Administrativa y Juicio de Amparo ante los Juzgados de Distrito y Tribunales Colegiados de Circuito. “Estamos a su disposición para ofrecerle la mayor de nuestras riquezas, nuestro profesionalismo, dedicación y calidad humana”. Contacto: Lic. Héctor Jesús Robles Díaz Mercado Cel: 5529518851
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Campeche (Campeche)
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Ecatepec de Morelos (México)
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Miguel Hidalgo (Distrito Federal)
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Benito Juárez Distrito Federal (Distrito Federal)
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Puebla (Puebla)
Agencia de empleo temporal titan: Somos una Empresa ETT en la Ciudad de Puebla con 5 años de experiencia nos dedicamos a la búsqueda y seleccion de personal para encontrar al trabajador adecuado a las necesidades de la Empresa Usuaria. Somos un intermediario entre la Empresa final y los trabajadores en sí mismos. Trabajamos para la recolocación o inserción en los Empleos temporales en Puebla de trabajadores y trabajadoras afectados por un expediente de Regulación de Empleo y lo hacemos con la convicción de que todo cambio, por muy abrupto o amargo que resulte, trae consigo la posibilidad de una nueva experiencia vital y laboral. Nos adaptaremos a las necesidades de todos y cada uno de los colectivos y profesionales: Evaluando el perfil profesional así como el potencial del conjunto de trabajadores y trabajadoras. Acompañando y asesorando a cada uno, proporcionándoles herramientas y medidas de formación y orientación laboral. Web: http://empleotemporal.mex.tl/
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Miguel Hidalgo (Distrito Federal)
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Toluca (México)
Robles & Robles Abogados le ofrece la mejor asesoría y representación en contra de actos y resoluciones del Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) mediante la interposición del Recurso de Inconformidad el cual es procedente en contra de los siguientes actos definitivos: Créditos fiscales por concepto de cuotas obrero-patronales, capitales constitutivos, actualizaciones, recargos y multas. Negativa de devolución de pagos indebidos. Resoluciones sobre la clasificación de la empresa o de rectificación de la prima del Seguro de Riesgos de Trabajo. Valuaciones actuariales de los contratos colectivos. Resoluciones de otorgamiento o negativa de pensión. Cualquier diligencia que carezca de fundamentación y motivación o bien, que no esté notificada conforme a derecho. Asimismo le otorgamos defensa mediante la interposición del Juicio de Nulidad (Juicio Contencioso Administrativo) ante el Tribunal Federal de Justicia Administrativa y Juicio de Amparo ante los Juzgados de Distrito y Tribunales Colegiados de Circuito. Contacto: Lic. Héctor Jesús Robles Díaz Mercado Cel: 5529518851
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Alvaro Obregón Distrito Federal (Distrito Federal)
Buscamos una persona que pueda potenciar las capacidades de autodeterminación de usuarios y colectivos. Además, diseñar e implementar las políticas sociales que favorecen a la creación y el reajuste de servicios y recursos adecuados para la cobertura de necesidades sociales. Ingreso: A las personas que no tengan experiencia se les otorgará un ingreso de $7,400 - $8,000 mensuales. Las personas con carrera concluida (título y cédula profesional) y con previa experiencia, el ingreso será de $8,000 - $13,000 mensuales. Estudios: • Carrera concluida. • Pasante. • Carrera trunca. Rango de edad: • 20-37 años Sexo: Indistinto. Responsabilidades: • Ejecutar labores auxiliares de trabajo social, bajo la dirección del personal designado por la institución. • Realizar entrevistas y canalizarlas al área indicada. • Organizar y conducir actividades planeadas para mejorar el desarrollo social y obtener objetivos de grupo, involucrándolos en la planeación y en asumir actividades y destrezas sociales, mejorando las relaciones familiares y sus responsabilidades ante la comunidad. • Realizar con efectividad todas las actividades relacionadas con las funciones establecidas y las que se le demanden según programas prioritarios. • Actitud de servicio y crecimiento. Horarios y modalidades: • Días a laboral: lunes - viernes. • Cubrir a la semana: 30 hrs. • Modalidad: Presencial, home office. Ofrecemos: • Prestaciones de ley. • Contrato indefinible. Si estás interesado en la vacante y cumples con los requisitos mencionados, envía tu currículo vitae (C.V.) en PDF al siguiente correo: arlette.montes22@hotmail.com. ¡Éxito!
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Alvaro Obregón Distrito Federal (Distrito Federal)
Buscamos una persona que pueda potenciar las capacidades de autodeterminación de usuarios y colectivos. Además, diseñar e implementar las políticas sociales que favorecen a la creación y el reajuste de servicios y recursos adecuados para la cobertura de necesidades sociales. Ingreso: A las personas que no tengan experiencia se les otorgará un ingreso de $7,400 - $8,000 mensuales. Las personas con carrera concluida (título y cédula profesional) y con previa experiencia, el ingreso será de $8,000 - $13,000 mensuales. Estudios: Carrera concluida. Pasante. Carrera trunca. Rango de edad: 20-37 años Sexo: Indistinto. Responsabilidades: Ejecutar labores auxiliares de trabajo social, bajo la dirección del personal designado por la institución. Realizar entrevistas y canalizarlas al área indicada. Organizar y conducir actividades planeadas para mejorar el desarrollo social y obtener objetivos de grupo, involucrándolos en la planeación y en asumir actividades y destrezas sociales, mejorando las relaciones familiares y sus responsabilidades ante la comunidad. Realizar con efectividad todas las actividades relacionadas con las funciones establecidas y las que se le demanden según programas prioritarios. Actitud de servicio y crecimiento. Horarios y modalidades: Días a laboral: lunes - viernes. Cubrir a la semana: 30 hrs. Modalidad: Presencial, home office. Ofrecemos: Prestaciones de ley. Contrato indefinible. Si estás interesado en la vacante y cumples con los requisitos mencionados, envía tu currículo vitae (C.V.) en PDF al siguiente correo: arlette.montes22@hotmail.com. ¡Éxito!
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Alvaro Obregón Distrito Federal (Distrito Federal)
Buscamos una persona que pueda potenciar las capacidades de autodeterminación de usuarios y colectivos. Además, diseñar e implementar las políticas sociales que favorecen a la creación y el reajuste de servicios y recursos adecuados para la cobertura de necesidades sociales. Ingreso: A las personas que no tengan experiencia se les otorgará un ingreso de $7,400 - $8,000 mensuales. Las personas con carrera concluida (título y cédula profesional) y con previa experiencia, el ingreso será de $8,000 - $13,000 mensuales. Si estás interesado en la vacante y cumples con los requisitos mencionados, envía tu currículo vitae (C.V.) en PDF al siguiente correo: arlette.montes22@hotmail.com. ¡Éxito!
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Alvaro Obregón Distrito Federal (Distrito Federal)
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Alvaro Obregón Distrito Federal (Distrito Federal)
Buscamos una persona que pueda potenciar las capacidades de autodeterminación de usuarios y colectivos. Además, diseñar e implementar las políticas sociales que favorecen a la creación y el reajuste de servicios y recursos adecuados para la cobertura de necesidades sociales.
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México (Todas las ciudades)
Sociedad Digital Y Derecho - $ 1,399. Descripción Libro Nuevo La obra Sociedad Digital y derecho es el resultado de una línea de colaboración entre el BOE, el Ministerio de Economía y Empresa, y su entidad RED.ES, junto al Ministerio de Industria, Comercio y Turismo. Aspira a ser una obra de referencia en el conocimiento y difusión de los retos y oportunidades que la nueva realidad digital nos ofrece. Especialistas en la materia, bajo la dirección de Tomás de la Quadra-Salcedo y José Luis Piñar, aportan valiosas reflexiones y propuestas, sobre la posición del ciudadano frente al mundo digital y la necesidad de garantizar su acceso a los servicios públicos mediante el uso, ya obligado, de las nuevas tecnologías. Todo ello en condiciones de equidad, especialmente para colectivos vulnerables como mayores y discapacitados. La obra expone medidas de salvaguarda de la privacidad de los ciudadanos y de los derechos de los menores, y la incidencia de la robótica e inteligencia artificial en un mercado de trabajo que ya está muy condicionado por las exigencias del mundo digital. Son ya muchas las iniciativas y declaraciones sobre derechos digitales o sobre la conveniencia y oportunidad de elaborar una Constitución digital. Tales ini- ciativas ponen de manifiesto la inquietud y el desasosiego que en muchos pro- duce que la entrada en una sociedad digital y global pueda suponer, junto a sus increíbles ventajas y avances para todas las personas en cualquier parte del mundo, algunos riesgos para sus derechos fundamentales y libertades públicas. El presente libro quiere abordar con profundidad las consecuencias de todo tipo que la digitalización de los datos personales -también los producidos por las cosas que utilizamos- pueden tener para los derechos individuales y para el funcionamiento mismo de la sociedad. Podemos ya hablar de la edad digital o, mejor, de la sociedad digital si quisiéramos enfatizar que no se trata sólo de instrumentos que permanecen fuera de nosotros y nos son de enorme utilidad, sino destacar que los incorporamos a nuestra vida diaria-incluso los llevamos encima como sucede con los wearables o tecnocomplementos- y pueden llegar a influir en nuestro comportamiento y hábitos, crear nuevas necesidades y con- dicionarnos, incluso pueden condicionar nuestra propia identidad. Contenido La persona en el mundo digital Ciudadanía digital Privacidad en un mundo digital Condiciones básicas para garantizar la igualdad en un mundo digital Confianza digital y responsabilidad en la RED Seguridad y Ciberdefensa Trabajo y mercado laboral en un mundo digital Mercado digital y competencia Creatividad, acceso a la cultura y deporte en un mundo digital Justicia y tutela de los derechos en un mundo digital: el papel de la tecnología en la regulación, la supervisión, y la resolución de conflictos Salud y mundo digital Relaciones internacionales y mundo digital Sostenibilidad y revolución digital Garantía del vendedor: 5 días
$ 1.399
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México (Todas las ciudades)
El Derecho Del Trabajo Mexicano Editorial Trillas - $ 309. Descripción SOMOS EDITORIAL TRILLAS UNA EMPRESA 100% MEXICANA DEDICAD A DURANTE MÁS DE 6 DÉCADAS A DIFUNDIR EL CONOCIMIENTO Y LA CULTURA A TRAVÉS DE NUESTROS LIBROS Gran conocedor del derecho en general y del derecho del trabajo en particular, el doctor Baltasar Cavazos, con un profundo sentido humano que se refleja en su constante preocupación por las condiciones laborales de los trabajadores, presenta este libro sus reflexiones personales acerca de la situación jurídica, económica y política que prevalece en nuestro país a principios del tercer milenio, y expone las experiencias que en materia laboral ha tenido con motivo de las supuestas reformas a la Ley Federal del Trabajo. Al respecto, el doctor Cavazos propone una serie de modificaciones tendientes a modernizar y actualizar cuestiones laborales como procedimientos de huelga claros y expeditos, pago de salarios remunerativos, exención de impuestos en salarios de hasta cuatro tantos del mínimo, la situación del empleo y el desempleo, fijación de plazos mínimos y máximos para revisión de contratos colectivos de trabajo y de contratos Ley, entre otras. Para el maestro emérito, Baltasar Cavazos, el nuevo derecho de trabajo mexicano debe de conciliar el progreso económico con la justicia social, y tendrá que basarse en tres principios fundamentales: en un respeto mutuo de derecho entre patrones y trabajadores, en una comprensión recíproca de necesidades y en una coordinación técnica de esfuerzos • Formato: 15 x 23 • Editorial: Trillas • ISBN: 9786071707789 • Autor: CAVAZOS FLORES, BALTASAR • Edición: 2 Garantía del vendedor: 15 días
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